Team unserer Pimcore Agentur Blackbit digital Commerce GmbH
Wir ermöglichen digitalen Handel über die Grenzen eines Online-Shops hinaus.
Willkommen im Tribe für Digital Commerce
Unser Blackbit Tribe für Digital Commerce schafft auf der Basis von Pimcore-Plattformen und IT-Infrastruktur. Diese sind optimiert für den Kauf und Verkauf von Waren und Dienstleistungen über das Internet, mobile Netze und den stationären Handel. Dazu gehören Buchungs-, Ticketing- und Backendsysteme, Webshops, Apps und Digital-Experience-Plattformen. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei der Durchführung von transaktionsbezogenen Marketingaktivitäten. Um Kund:innenengewinnung und -bindung sowie -erfahrungen an allen Berührungspunkten der gesamten Customer Buying Journey zu optimieren, stellen wir Ressourcen, Prozesse und Technologien zur Verfügung.
Unsere Mission
Wir beschleunigen die Entwicklung Ihres Unternehmens im digitalen Handel durch herausragende Markenerlebnisse und relevante Mehrwerte. Dafür setzen wir auf führende Technologien, eine agile Unternehmensorganisation und innovative Methoden, die den Menschen als Nutzenden, Geschäftspartner:in und Mitarbeiter:in in das Zentrum unseres Handelns stellen.Unsere Werte & Prinzipien
Wir sind uns bewusst, dass unsere Kundinnen und Kunden die treibende Kraft und die Grundlage unseres Unternehmens sind. Wir beginnen bei den Anforderungen unserer Kundinnen und Kunden und richten unsere Organisation, unsere Methoden und Werte an ihnen aus. Wir ziehen nachhaltige Lösungen kurzfristigen Effekten vor.
Ein gutes Teammitglied zeichnet sich durch hervorragendes Verhalten aus und muss in der Lage sein, Menschen zu motivieren und zu ermutigen. Dies gilt insbesondere für die Geschäftsleitung, die Tribe Leads und Tribe Masters von Blackbit. Sie müssen ihren Mitarbeiter:innen helfen, den Wert der Blackbit Vision zu verstehen, und ihnen zeigen, wie jeder in seiner Rolle mit anderen zusammenarbeiten kann, um unser Ziel zu erreichen.
Wir begrüßen Diversität und nutzen ihre Kraft. Aus einem vielfältigen Spektrum schöpfend, können wir Herausforderungen jedoch auf andere Weise angehen und neue Lösungen finden. Ein diverses Team fördert Innovation und neue Ideen. Das erhöht unsere Erfolgschancen. Wir sehen in unserer Vielfalt einen Schlüssel zu Unternehmenserfolgen wie Gewinn und Wachstum.
Bei der Qualität gehen wir keine Kompromisse ein. Unsere Dienstleistungen und Lösungen sind unstrittig. Wir denken groß und versuchen, das ganze Bild zu sehen, ohne die Details aus dem Auge zu verlieren. So erkennen wir im Voraus wichtige Einflussfaktoren und können Ergebnisse in der richtigen Qualität termingerecht liefern. Auch wenn wir Rückschläge hinnehmen müssen, stellen wir uns Herausforderungen und geben niemals auf.
Kommunikation, Verständnis, Vertrauen, Partnerschaft – in einer turbulenten, unbeständigen Welt mit sich ständig und wechselnden Rahmenbedingungen setzen wir auf partnerschaftliche mit unseren Kundinnen und Kunden und realisieren gemeinsam Erfolge. Partnerschaft baut auf Vertrauen. Vertrauen beruht auf Verständnis. Der Beginn ist eine direkte und ehrliche Kommunikation gegenüber unseren Kundinnen und Kunden.
Wir schätzen individuelles Engagement ebenso wie die Zusammenarbeit im Team. Wir hinterfragen respektvoll Entscheidungen, kämpfen für die beste Lösung und scheuen uns nicht, einen kritischen Standpunkt einzunehmen. Wir suchen andere Perspektiven und hören nie auf, unsere Überzeugungen auf den Prüfstand zu stellen. Wenn wir einen Konsens gefunden haben, arbeiten wir mit Perfektion. Kompetenz, Ergebnisorientierung und Respekt -macht unser Team erfolgreich.
Wir wissen, dass wir nicht perfekt sind. Jeder Mensch macht Fehler, aber aus Fehlern lernen wir. Sie zeigen uns Möglichkeiten zur Verbesserung, wenn wir zu ihnen stehen und keine Angst haben, Verantwortung zu übernehmen. Befürchtungen und Fehler kommunizieren wir frühestmöglich dem Team und unseren Kundinnen und Kunden. Wir sorgen dafür, dass deren Ursachen endgültig behoben werden, und schaffen Vertrauen durch Transparenz.
Ein gutes Teammitglied zeichnet sich durch hervorragendes Verhalten aus und muss in der Lage sein, Menschen zu motivieren und zu ermutigen. Dies gilt insbesondere für die Geschäftsleitung, die Tribe Leads und Tribe Masters von Blackbit. Sie müssen ihren Mitarbeiter:innen helfen, den Wert der Blackbit Vision zu verstehen, und ihnen zeigen, wie jeder in seiner Rolle mit anderen zusammenarbeiten kann, um unser Ziel zu erreichen.
Ein gutes Teammitglied zeichnet sich durch hervorragendes Verhalten aus und muss in der Lage sein, Menschen zu motivieren und zu ermutigen. Dies gilt insbesondere für die Geschäftsleitung, die Tribe Leads und Tribe Masters von Blackbit. Sie müssen ihren Mitarbeiter:innen helfen, den Wert der Blackbit Vision zu verstehen, und ihnen zeigen, wie jeder in seiner Rolle mit anderen zusammenarbeiten kann, um unser Ziel zu erreichen.
Ein gutes Teammitglied zeichnet sich durch hervorragendes Verhalten aus und muss in der Lage sein, Menschen zu motivieren und zu ermutigen. Dies gilt insbesondere für die Geschäftsleitung, die Tribe Leads und Tribe Masters von Blackbit. Sie müssen ihren Mitarbeiter:innen helfen, den Wert der Blackbit Vision zu verstehen, und ihnen zeigen, wie jeder in seiner Rolle mit anderen zusammenarbeiten kann, um unser Ziel zu erreichen.
Wir verbessern kontinuierlich die Art und Weise, wie wir unsere Geschäfte führen, um eine gesunde finanzielle Basis sowohl für das Unternehmen als auch für die Mitarbeitenden zu gewährleisten. Die besten Geschäfte sind die, von denen alle Beteiligten profitieren: Kundinnen und Kunden, Mitarbeiter:innen, Unternehmen, Gesellschaft und Umwelt. Müssen wir uns zwischen Aufträgen entscheiden, ziehen wir jene vor, die keine Verlierer kennen.
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